صفحه نخست

سیاسی

جامعه و فرهنگ

اقتصادی

ورزشی

گوناگون

عکس

تاریخ

فیلم

صفحات داخلی

دوشنبه ۱۴ آذر ۱۴۰۱ - 2022 December 05
کد خبر: ۲۰۷۷۳۵
تاریخ انتشار: ۱۵:۲۴ - ۲۵ اسفند ۱۳۹۸

کارگران کارگاه‌هایی که تعطیل شوند، بیمه بیکاری می‌گیرند

مطابق ماده ۲ قانون بیمه بیکاری، کارگران کارگاه‌هایی که به صورت غیرارادی به هر دلیل تعطیل شود، با تایید وزارت کار، به صندوق بیمه بیکاری ارجاع داده می‌شوند.
رویداد۲۴ کارگران کارگاه‌هایی که تعطیل شوند، بیمه بیکاری می‌گیرندمدیر کل روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: مطابق ماده ۲ قانون بیمه بیکاری، کارگران کارگاه‌هایی که به صورت غیرارادی به هر دلیل تعطیل شود، با تایید وزارت کار، به صندوق بیمه بیکاری ارجاع داده می‌شوند.

«کوروش یزدان» در تشریح عدم پرداخت دستمزد برخی کارگران از سوی کارفرمایان، افزود: باید شرایط را بررسی کنیم؛ ممکن است کارگاه بر اساس تصمیمات قهری به عنوان مثال، بر اساس تصمیم شورای تامین استان مربوطه تعطیل شود.

وی افزود: در این صورت بر اساس ماده ۱۵ قانون کار، چنان چه کارفرما امکان فعالیت نداشته باشد، مطابق تبصره ۲ ماده ۲ قانون بیمه بیکاری، باتشخیص اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی محل، کارگران می‌توانند از بیمه بیکاری استفاده کنند، چرا که بیکاری کارگر غیر ارادی بوده است.

مدیر کل روابط کار وزارت کار گفت: درست است که در شرایط موجود رسیدگی مراجع حل اختلاف کار را متوقف کرده ایم، اما افراد از طریق سامانه جامع روابط کار، می‌توانند با تشکیل پرونده الکترونیکی، دادخواست خود را تنظیم و در سامانه ثبت کنند.

وی افزود: هم چنین پس از پایان توقف رسیدگی مراجع حل اختلاف کار و بهبود شرایط بیماری ناشی از ویروس کرونا، زمان فوق العاده رسیدگی تعیین و به شکایات رسیدگی خواهد شد.

یزدان در خصوص کارگران مبتلا به کرونا نیز گفت: مطابق ماده ۷۴ قانون کار، این افراد می‌توانند با تایید کمیسیون پزشکی شعبات سازمان تامین اجتماعی از مرخصی استعلاجی استفاده کنند.

وی افزود: همچنین برابر مواد ۵۴ و ۵۵ قانون تامین اجتماعی که صراحت به ارائه خدمات پزشکی به بیمه شدگان و خانواده تحت پوشش آن‌ها در صورت ابتلا به بیماری دارد، می‌توانند از خدمات بیمارستان و مراکز درمانی سازمان تامین اجتماعی استفاده کنند.

بیشتر بخوانید: جزئیات بیشتر از بسته معیشتی کرونا

تشخیص شرایط بحرانی برعهده وزارت بهداشت است

معاون روابط وزارت کار درباره کاهش ساعت کار بخش خصوصی و کارگران نیز گفت: هر گونه تغییر ساعت کار به ماهیت کلی به مصوبه هیات وزیران برمی‌گردد و در حوزه استانی نیز بنا بر مدیریت و شرایط خاص استان و براساس اختیاراتی که به استانداران، شورای تامین استان و کمیته کارگری که ذیل شورای تامین استان است اتخاذ می‌شود.

وی افزود: وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی به عنوان فرماندهی میدان مدیریت شیوع ویروس کرونا شناخته شده و ستاد پیشگیری از اشاعه این ویروس و تصمیمات مرتبط با این موضوع، در صلاحیت این وزارتخانه است، بنابراین تشخیص شرایط بحرانی و تصمیمات در این خصوص از ظرفیت‌های وزارت بهداشت است و ما نیز تابع تصمیمات آن هستیم.
منبع: ایرنا
نظرات شما